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第一千三百六十八章 人才(第3/8页)

根本来不及基础补上来,更多是赶鸭子上架,萝卜快了不洗泥。

张文忠道:“其实前一阵子咱们招了一批人,但基础实在是太差了。”

杜飞点头,对这个情况他心知肚明,不然也不会绝口不提直接招聘的事儿。

杜飞想了想道:“目前人才缺口大概有多大?”

张文忠是消防器材公司的大管家,这些东西张口就来:“几家工厂拢到一起,每年至少需要五千人以上。”

杜飞皱眉,接下来几年相当关键,消防器材公司要想进一步扩大,在未来的竞争中占据有利位置,人才是关键,没人怎么行!

如果现在勉强招进来一些人,基本功不过硬,只能慢慢培养,效率实在太低了。

况且基本功和学习能力决定了人的上限,没有过硬的基础知识,最多能当个合格的技工,很难培养出科研能力。

除非是天才,能打破常规。

话说回来,如果天才能接受更系统的教育,能发挥出的上限肯定会更高。

杜飞不由得叹了一口气,左思右想觉着必须想想办法。

是时候该恢复考试了,只是这件事比较敏感,他肯定不能当出头鸟,那相当不明智,不是他的风格。

尤其最近,闲下来读了不少书,有不少心得,思维更开阔。

不管什么事,想要办成都必须有正确的切入点,名不正,言不顺,没有正当理由要办正确的事也要事倍功半。

杜飞脑子里快速思忖,好整以暇道:“老张,你这样,咱们不是缺人嘛,让下边的各家厂子往上报,缺什么岗位的人,他们自己出卷子,咱们让京城各个学校的大学生来做一做,只要表现优秀的,咱们就直接招了,比一般毕业生加一级工资。”

张文忠一愣,不明白杜飞这是什么意思,刚才不都说了么,这些人都不太行,怎么这又……

杜飞却在后边加了一句:“告诉下边,让他们出题不要太简单了,明白吗~”

张文忠多通透,在机关摸爬滚打了一辈子,瞬间就明白杜飞的意思。

表面上是要找人,其实却是不要,这是要做扣子?

但不管杜飞想干什么,张文忠只管配合就完了,立即道:“领导,您放心,我这就去办。”

……

几天后,眼瞅着年底了,朱爸的工作也更忙。

去年这一年可以说是相当成功的一年,虽然还有十几天但经济数据大抵已经出来了。

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